智聯(lián)招聘：2018春招猛增 白領(lǐng)42.8人競(jìng)爭(zhēng)一崗位

2018年春季，智聯(lián)招聘持續(xù)監(jiān)測(cè)全國37個(gè)主要城市的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，根據(jù)平臺(tái)大數(shù)據(jù)，結(jié)合在線企業(yè)招聘需求及求職者投遞簡(jiǎn)歷情況，分析得出《2018年春季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》。

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智聯(lián)招聘通過監(jiān)測(cè)全國37個(gè)主要城市的在線招聘數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)， 2018年春季求職期全國人才供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)(供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)=收到的簡(jiǎn)歷投遞量/發(fā)布的職位數(shù)量)為42.8，這意味著在全國范圍內(nèi)平均每42.8人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位，呈現(xiàn)出跳槽旺季專屬的市場(chǎng)特征。由于春節(jié)這一時(shí)點(diǎn)引發(fā)的年終獎(jiǎng)效應(yīng)，春季一直是跳槽的黃金季節(jié)，企業(yè)需求和求職行為都異?；钴S，從智聯(lián)招聘同期的《智聯(lián)招聘2018年春季白領(lǐng)跳槽指數(shù)調(diào)研報(bào)告》反映，春節(jié)后求職者們的意向也隨著時(shí)代發(fā)展在變化，更多的求職者向往新一線城市，不再向傳統(tǒng)一線匯集，節(jié)后的人才市場(chǎng)也面臨著城市、行業(yè)間的重新分配，人才市場(chǎng)流動(dòng)頻繁，求職競(jìng)爭(zhēng)較日常激烈。

根據(jù)智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)結(jié)果，2018年春季對(duì)人才的需求量最多的依然是互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)，其次是房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)，教育/培訓(xùn)/院校、計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)排在需求最多的行業(yè)中第三、四位。排名第五位的是基金/證券/期貨/投資行業(yè)。

與上一季度相比，對(duì)人才需求量最大的前三大行業(yè)沒有發(fā)生變化，互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及智能技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展釋放了更多的招聘需求，對(duì)人才的需求量持續(xù)增長;房地產(chǎn)行業(yè)依然憑借其在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中的地位，保持龐大的體量，且銷售類崗位流動(dòng)性較大;在不斷彌漫的焦慮情緒中，“焦慮的職場(chǎng)人”對(duì)知識(shí)付費(fèi)、培訓(xùn)教育的熱情不減;另外，青少年、幼兒教育市場(chǎng)也不斷升級(jí)換代，導(dǎo)致教育培訓(xùn)行業(yè)持續(xù)繁榮，對(duì)人才需求的不斷增長。

從不同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)來看，2018年春季房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)仍排名第一位，絕對(duì)值相對(duì)上一季度大幅上升，為68.2，跨領(lǐng)域經(jīng)營的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為61.1，位列第二，排名較上一季度也沒有變化，網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)以60.0的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名第三位，排名較2017年冬季略有上升。與上一季度的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)相比，各個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)均有上升，位列前十的名單變動(dòng)不大，僅基金/證券/期貨/投資行業(yè)的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈程度從上一季度的第十一位升為第九位。IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))排名下滑較明顯，航空/航天研究與制造業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名有所上升。

競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名最低的行業(yè)相對(duì)上一季度發(fā)生變化不大。但競(jìng)爭(zhēng)激烈程度隨整體趨勢(shì)有所上升，智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，保險(xiǎn)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)仍然最低，為18.7，高于上一季度。其次為中介服務(wù)，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為24.9，印刷/包裝/造紙行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指排名倒數(shù)第三位，為26.3。盡管隨著行業(yè)規(guī)范和輿論正名，人們對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)、中介服務(wù)行業(yè)依然存在認(rèn)知上的誤解，這兩個(gè)行業(yè)收入比較可觀，但求職者對(duì)該行業(yè)的向往程度較低，這也致使這兩個(gè)行業(yè)不得不降低門檻來招募人員。而印刷/包裝/造紙行業(yè)因較為傳統(tǒng)，整體需求較少，求職人數(shù)也比較少，因此競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)較低。

從智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)來看，求職者投遞簡(jiǎn)歷數(shù)量最多的為互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)，其次是房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)，計(jì)算機(jī)和基金/證券/期貨/投資行業(yè)的求職人數(shù)分別排名第三和第四，IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))排名維持在第五位，電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)進(jìn)入排行榜，排名第十位。

智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)仍然排名第一，為104.8，激烈程度隨旺季上升。IT質(zhì)量管理/測(cè)試/配置管理職業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為101.9，排名不變，位列第二;交通運(yùn)輸服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為95.5，排在第三位。

房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介和采購/貿(mào)易職業(yè)的排名進(jìn)入前十名。房地產(chǎn)市場(chǎng)由傳統(tǒng)的開發(fā)、買賣交易逐漸升級(jí)拓展到購租并舉，資產(chǎn)運(yùn)營以及追求居住品質(zhì)等方向，開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介等傳統(tǒng)的職業(yè)需求略有減少，導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)激烈，這倒逼從業(yè)人員進(jìn)行適當(dāng)?shù)募寄苌?jí)以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展。

智聯(lián)招聘2018年第一季度的在線數(shù)據(jù)顯示，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名最低的三類職業(yè)是社區(qū)/居民/家政服務(wù)、銷售業(yè)務(wù)和保健/美容/美發(fā)/健身，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)分別為16.8、17.0和17.0。社區(qū)/居民/家政服務(wù)、銷售業(yè)務(wù)和保健/美容/美發(fā)/健身的職業(yè)門檻較低，相應(yīng)的起步薪資水平也不高，但就業(yè)質(zhì)量一般，對(duì)求職者的吸引力不高，雖然是生活中必不可少的職業(yè)，但供大于求，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)較低。期待隨著服務(wù)經(jīng)濟(jì)的崛起，這些服務(wù)性質(zhì)的崗位就業(yè)質(zhì)量得到進(jìn)一步提升。

與行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)相似，職業(yè)的求職競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)代表各個(gè)職位的供需狀況?；ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展掀起一波又一波高潮，春節(jié)前后大熱的“區(qū)塊鏈技術(shù)”，又吸引了一大批人的眼光。但更多的人才需求集中在算法、機(jī)器學(xué)習(xí)這些職位，而軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成、IT管理測(cè)試這類崗位的職位需求趨穩(wěn)，人才技能有待升級(jí)。財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)、人力資源、行政/后勤/文秘一貫職位供給穩(wěn)定，求職者眾多。